你的事总体上说是于法有据,但是现实操作起来困难。
首先需要明确的是你是否有在公司上班的证据,比如考勤,工作证,工作记录、证人证言之类的证据,如果有一切好办,如果没有只凭一张空口,很难拿到钱。根据劳动调解仲裁法第六条,“发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。”所以,首要的还是要考虑怎么能搜集到一些证据最重要(希望以后一定要有点维权意识,去一个公司一定要掌握一些能证明劳动关系的证据)
其二,根据你的描述,劳动局的人属于行政不作为,根据劳动争议调解仲裁法第二十九条规定,无论受理还是不受理,都应通知你本人,所以属于典型的行政不作为,你可以去行政投诉,一般办公大厅都有行政投诉电话的。
最后,祝愿你能拿回属于自己的血汗钱!
浙江省将为大学生提供创业贷款,若创业失败,贷款 10 万以下由政府代偿,这一政策具有哪些积极意义?
据《中共丽水市委、丽水市人民政府关于丽水市莲都区党政机构改革方案的通知》(丽委发[2001]16号),设置丽水市莲都区人事劳动社会保障局、丽水市莲都区机构编制委员会办公室。区人事劳动社会保障局是主管人事、劳动和社会保障工作的区政府组成部门。机构编制委员会办公室是机构编制委员会的常设办事机构,也是区委、区政府主管机构编制工作的机构,挂靠区人事劳动社会保障局。按照区委、区政府《关于区本级机关“三定”工作的实施意见》精神,制定区人事劳动社会保障局、区机构编制委员会办公室职能配置、内设机构和人员编制方案 。
人事劳动社会保障局主要职能
1.贯彻执行党和国家关于人事、劳动和社会保障工作的方针、政策和法规;研究制订人事劳动社会保障制度改革方案;编制区人事、劳动和社会保障事业发展规划和年度计划并组织实施。
2.负责区国家机关、事业单位工作人员的总体规划、结构调整、工资分配的宏观管理;编制区国家机关和事业单位工作人员计划和工资计划;负责区直单位工作人员工资统一发放审核工作。
3.依照《国家公务员暂行条例》综合管理国家公务员,制定完善有关公务员管理措施;负责区属机关、街道办事处、乡镇公务员和工勤人员的考录、调配工作;研究制定事业单位工作人员管理政策措施,指导本区事业单位人事制度改革;负责区属事业单位工作人员调配工作。
4.综合管理全区专业技术人员,研究制订全区专业技术人员队伍建设发展规划和政策措施,并组织实施;负责职称制度改革和专业技术职务任职资格评价的综合管理;推行专业技术执业资格制度,负责对执业资格注册工作的检查监督负责学术和技术带头人的培养选拔以及享受政府特殊津贴人员和有突出贡献专家的选拔申报;负责引进国外人才智力工作;负责本区人才资源的统计、分析和规划、开发管理工作;负责人事争议仲裁工作。
5.综合管理全区机关、事业单位的工资福利工作;贯彻执行国家机关、事业单位工资福利政策规定,完善福利制度;指导事业单位分配制度改革;负责企业工资的宏观调控工作,组织实施企业工资指导线、工效挂钩政策、最低工资标准和国有企业经营者收入分配政策;组织实施企业职工工作时间、休息休假、职工福利制度和女工、未成年工特殊劳动保护政策;负责区属机关、事业和企业职工退休审批工作,负责全区企业职工提前退休审查报批工作;负责全区机关、事业单位退休人员待遇政策的检查落实。
6.综合管理政府奖励表彰工作;管理全区机关、事业单位工作人员年度考核工作;负责区属机关、事业单位受奖惩人员的工资处理;承办区政府人事任免事项。
7.负责全区转业军官及其随军家属的接收安置工作;负责区属大、中专毕业生的关系接转。
8.综合管理全区国家公务员培训;负责专业技术人员继续教育工作;综合管理本区职业分类、职业技能标准、职工技能培训和职业技能鉴定、考核、发证和申报工作;综合管理就业训练和社会力量举办的职业培训机构;管理失业人员再就业培训工作;组织实施劳动预备制度;宏观管理城乡劳动力资源的开发利用和劳动就业工作,培育发展人才、劳动力市场。
9.按照《劳动法》和调整劳动关系的基本原则和政策规定,对区属用人单位实施劳动监察,指导和规范用工行为;负责区属企业劳动争议仲裁工作和劳动合同鉴证及劳动合同管理工作,负责审查集体合同;负责有关政策性安置和调配工作。
10.依法行使国家劳动和社会保险监督检查职权,负责本区劳动和社会保险监督检查机构的工作。
11.综合管理全区社会保险工作;制订本区养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险的政策,并组织实施和监督检查;对社会保险基金实施行政监督;制订社会保险经办机构的管理规则,组织实施社会保险服务体系建设规划;制订机关、事业、企业单位补充养老保险、补充医疗保险的政策并组织实施。
12.承担全区人事劳动社会保障的统计和信息工作。
13.承办区政府交办的其他事项。
机构编制委员会办公室主要职能
1.贯彻执行党中央、国务院和各级党委、政府有关行政体制、机构改革和机构编制管理的方针、政策和法规,结合本区实际,研究制定实施意见,并组织实施。
2.负责研究制订本区行政管理体制和机构改革的总体方案,负责指导并监督检查区属部门、街道、乡镇行政管理体制、机构改革和机构编制的执行情况。
3.审核区委、区政府各部门、区人大、政协、法院、检察院机关以及民主党派、人民团体机关的机构设置、人员编制和领导职数。
4.负责全区事业单位机构编制管理,研究制订全区事业单位管理体制和机构改革方案;协同区级有关部门推进各类事业单位机构改革。
5.贯彻执行国务院颁发的《事业单位登记管理暂行条例》,负责全区事业单位登记管理和统一代码标识赋码工作。
6.负责全区机关、事业单位编制统计年报和信息管理工作。
7.承办区委、区政府和区机构编制委员会交办的其他工作。
丽水港澳通行证申请条件和限制
一、申请条件:
1、大学专科以上毕业生;
2、毕业后6个月以上未就业,并在当地劳动保障部门办理了失业登记。
二、贷款期限:
国家为大学毕业生提供的小额创业贷款是政府贴息贷款,其期限为1~2年,2年之后不再享受财政贴息。
三、贷款方式:
大学毕业生自主创业的小额贷款方式为担保、抵(质)押贷款。
四、有关说明
具体操作办法可向当地劳动和社会保障局咨询。此外,针对大学生自主创业还有其他优惠政策,例如从事个
体经营的,1年内免交工商登记类和管理类行政事业性收费;自主创业,自谋职业者还可将户口档案托管在市大中专毕业生就业指导服务中心。对于大学毕业生自主创业的各项具体政策应向各相关部门咨询。
五。申请材料
在申请此类贷款时,有三点比较重要:
第一,贷款申请者必须有固定的住所或营业场所。第二,营业执照及经营许可证,稳定的收入和还本付息的能力;第三也是最重要的一点,就是创业者所投资项目已有一定的自有资金。
具备以上条件的方能向银行申请,申请时需要提供的资料主要包括:婚姻状况证明、个人或家庭收入及财产状况等还款能力证明文件;贷款用途中的相关协议、合同;担保材料,涉及抵押品或质押品的权属凭证和清单,银行认可的评估部门出具的抵(质)押物估价报告。
除了书面材料以外就是要有抵押物。抵押方式较多,可以是动产、不动产抵押,定期存单质押、有价证券质押、流通性较强的动产质押,符合要求的担保人担保。发放额度就根据具体担保方式决定。
金额要求
创业贷款金额要求一般:最高不超过借款人正常生产经营活动所需流动资金、购置(安装或修理)小型设备(机具)以及特许连锁经营所需资金总额的 70%;
期限一般为 2年,最长不超过3年,其中生产经营性流动资金贷款期限最长为1年;
个人创业贷款执行中国人民银行颁布的期限贷款利率,可在规定的幅度范围内上下浮动。
贷款偿还方式
1、贷款期限在一年(含一年)以内的个人创业贷款,实行到期一次还本付息,利随本清;
2、贷款期限在一年以上的个人创业贷款,贷款本息偿还方式可采用等额本息还款法或等额本金还款法,也可按双方商定的其他方式偿还。
对于丽水港澳通行证申请条件和限制的内容,最近很多人很困惑,一直在咨询小编,今天太平洋汽车网小编针对该问题,梳理了以下内容,希望可以帮您答疑解惑。
申请条件
(一)内地居民可单独申请往来港澳通行证
(二)内地居民同时申请往来港澳通行证和签注,或者单独申请签注的,须具备下列事由之一并符合相应条件:
1、团队旅游:参加旅游团赴香港或者澳门旅游的;
2、探亲:探望在香港或者澳门定居、长期居住、就学或者就业的亲属(这里的亲属是指配偶、父母、配偶的父母、子女、子女的配偶、兄弟姐妹、(外)祖父母或者(外)孙子女);申请人的配偶、未满18周岁子女可随同申请;
3、商务:企业机构人员、个体工商户经营者赴香港、澳门从事商务活动的;
4、逗留:经香港有关部门批准赴香港随任、就学、就业、居留、培训以及作为受养人赴香港依亲的;经澳门有关部门批准赴澳门随任、就学、就业人员,经澳门有关部门批准赴澳门居留的就业人员亲属;
5、其他:因治病、奔丧、探望危重病人、诉讼、应试、处理产业、学术交流事由申请赴香港或者澳门;持逗留签注在香港(澳门)期间,申请前往澳门(香港)。
(三)具有下列情形之一的,可以申请换发、补发往来港澳通行证:
1、证件损毁、遗失或者被盗抢的;
2、证件有效期不足6个月,或者短于拟申请签注有效期的;
3、个人身份信息变更的;
4、补充申请免登记使用港澳自助通关服务的;
5、持本式往来港澳通行证需换发电子往来港澳通行证的;
6、其他确需换发、补发往来港澳通证的情形。
数量限制
无
禁止性要求
申请人有下列情形之一的,不予批准签发往来港澳通行证和签注:
(一)有法定不准出境情形的;
(二)不符合申请条件的;
(三)在申请过程中弄虚作假的。
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